新華社銀川11月4日電(記者于瑤)近期,寧夏煤炭供應(yīng)緊張,特別是采暖季已經(jīng)來(lái)臨,保障電煤供應(yīng)、讓群眾溫暖過(guò)冬成為頭等大事。不僅如此,寧夏還是“西電東送”的重要送端,承擔(dān)著向其他省份大量送電的任務(wù),保供壓力不小。
然而,新一輪疫情的來(lái)襲,讓原本就緊張的保供形勢(shì)無(wú)疑“雪上加霜”。為克服重重困難,自10月21日起,國(guó)家能源集團(tuán)寧夏煤業(yè)公司(簡(jiǎn)稱(chēng)“寧煤公司”)各生產(chǎn)礦井采取特殊管控政策,近兩萬(wàn)人駐礦不流動(dòng)以保障生產(chǎn)。
“駐礦的決定是緊急做出的?!?0月22日,雙馬洗煤廠廠長(zhǎng)常志國(guó)說(shuō):“我們趕緊分頭到車(chē)間、宿舍疏導(dǎo),鼓勵(lì)職工安心生產(chǎn),為抗疫和保供作貢獻(xiàn)?!背V緡?guó)說(shuō)。
因疫情防控形勢(shì)日趨嚴(yán)峻,銀川市很多小區(qū)、樓棟被封控,職工回家就可能被隔離。在能源保供的緊張時(shí)刻,駐礦有助于將“非戰(zhàn)斗性減員”造成的影響降到最低,確保煤礦正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
“我們所有在崗人員取消調(diào)休,采取集中上崗和倒班制度,管理人員也延長(zhǎng)跟班時(shí)間?!背V緡?guó)說(shuō),采取這樣的非常措施,有助于加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管控、保證安全生產(chǎn),另外也能更全面地了解職工思想變化,大家攜手保供、共渡難關(guān)。
棗泉煤礦工作人員正在指揮調(diào)度。(受訪者供圖)
截至目前,寧煤公司煤炭板塊各廠礦正常出勤職工人數(shù)為1.99萬(wàn),雖然比之前有所減少,但生產(chǎn)運(yùn)行平穩(wěn),未受任何影響。疫情之下,各廠礦加快工作節(jié)奏,迅速開(kāi)展全員核酸檢測(cè)、儲(chǔ)備應(yīng)急防疫物資、加大保供物資供應(yīng)量、優(yōu)化運(yùn)輸配送線路……
由于及時(shí)駐礦,寧煤公司各主力礦井馬力全開(kāi),對(duì)有增產(chǎn)能力的礦井頂格排產(chǎn),千方百計(jì)提高開(kāi)機(jī)率和作業(yè)循環(huán)率,有效提高煤炭產(chǎn)量。
“我們公司占寧夏煤炭產(chǎn)量的80%,駐礦后產(chǎn)量不減反增,同時(shí)公司加大外購(gòu)煤力度,日均供煤量比之前增加了7萬(wàn)噸左右。目前,我們的煤優(yōu)先供應(yīng)熱電廠和供熱鍋爐用戶,確保民生用煤,并按合同供應(yīng)區(qū)內(nèi)其他電廠和直供工業(yè)用戶?!睂幟汗颈9┴?fù)責(zé)人說(shuō),公司正在調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)以增加電煤產(chǎn)量,確保四季度生產(chǎn)煤炭1432萬(wàn)噸,力爭(zhēng)達(dá)到1500萬(wàn)噸。
棗泉煤礦220704智能工作面。(受訪者供圖)
此外,寧煤公司還制定了冬季極端天氣或外部市場(chǎng)加劇趨緊時(shí)的應(yīng)急預(yù)案?!氨匾獣r(shí)要降低我們自己的煤制油化工負(fù)荷以減少用煤,全力以赴保證采暖煤供應(yīng)?!北9┴?fù)責(zé)人說(shuō)。
寧煤公司積極協(xié)調(diào)組織資源,實(shí)現(xiàn)鐵路裝運(yùn)最大化。(受訪者供圖)
記者采訪了解到,雖然公司規(guī)定,因病因傷、因公、家中突發(fā)急事等可以申請(qǐng)離礦,但很少有人提出申請(qǐng)。有的職工在食堂買(mǎi)了16個(gè)饅頭塞給妻子,讓她回家照顧好兒子;有的職工駐礦前從超市買(mǎi)了幾大桶方便面留給孩子,匆匆趕回礦上抓生產(chǎn);有的夫妻倆一個(gè)是醫(yī)護(hù)人員,一個(gè)是礦上職工,疫情之下只能由14歲的大女兒在家照顧好8歲的妹妹……
駐礦半個(gè)月以來(lái),近兩萬(wàn)寧煤人堅(jiān)守崗位,默默地克服駐礦給生活帶來(lái)的種種困難,舍小家、抓保供,全面完成了煤炭增產(chǎn)保供目標(biāo)任務(wù)。